Posts tagged energi

Flere vælger konstruktøruddannelsen

0

Hele 10 % flere unge har valgt at starte på konstruktøruddannelsen i år i forhold til 2010. Det glæder Dansk Byggeri, som længe har påpeget behovet for et højere uddannelsesniveau i bygge- og anlægsbranchen

Konstruktøruddannelsens popularitet har været stigende siden 2004, hvor 591 studerende blev optaget på uddannelsen. I august 2011 er 964 unge blevet optaget på bygningskonstruktøruddannelsen, byggetekniker og kort- og landmålingstekniker. Det er næsten 40 % flere studerende end for syv år siden – og en stigning på mere end 10 % blot i forhold til sidste år.

- Det er positivt, at flere og flere unge vælger en videregående uddannelse inden for byggeri og anlæg, og vi ser en helt klar tendens med et støt stigende optag de sidste mange år, siger Sidse Frich Thygesen, uddannelseskonsulent i Dansk Byggeri.

Der sker en løbende, massiv udvikling i byggeerhvervet inden for blandt andet materialer, teknologier, klima, energi og digital kommunikation. Hvis bygge- og anlægsbranchen skal følge med udviklingen, er der ifølge Sidse Frich Thygesen behov for flere medarbejdere med en videregående uddannelse:

- Det er helt centralt for udviklingen i bygge- og anlægsbranchen, at vores uddannelser fortsætter med at være søgte. Hvis vi skal følge med internationale udfordringer, være innovative og øge produktiviteten – så er uddannelse nøglen.

Undersøgelser viser, at både produktiviteten og nytænkningen øges, når uddannelsesniveauet stiger. Derfor er der behov for et højere uddannelsesniveau i bygge- og anlægserhvervet.

- Dansk Byggeri har flere gange påpeget, at branchen ikke får del i uddannelsesvæksten i samfundet, og dermed heller ikke de fordele, der er i et generelt højere uddannelsesniveau. Derfor byder vi de nye studerende velkommen – de skal være med til at løfte og udvikle branchen i fremtiden, fastslår Sidse Frich Thygesen.

De nye studerende vil være klar til at møde arbejdsmarkedet som byggeteknikere eller kort- og landmålingsteknikere i 2013 og som konstruktører i 2014.

Kontakt :
Uddannelseskonsulent Sidse Frich Thygesen, tlf. 72 16 01 81
Chefkonsulent Anja Binderup, tlf. 25 66 63 07

Læs mere her

Rekordmange er optaget på en videregående uddannelse

0

Rekordmange er optaget på en videregående uddannelse

Den store stigning i ansøgertallet til de videregående uddannelser afspejles i optagelsestallene. Rekordmange er optaget på en videregående uddannelse i år.

I dag modtager 30.812 personer brev om, at de er optaget på en videregående uddannelse under Undervisningsministeriet. Det er 2.529 flere end sidste år svarende til en stigning på 9 procent.

Stigningen i optaget er især sket inden for det samfundsfaglige område, hvor man blandt andet finder uddannelserne til socialrådgiver, administrationsøkonom og professionsbachelor i offentlig administration. Her er 28 procent flere studerende kommet ind i år i forhold til sidste år. Også på det økonomisk-merkantile, det tekniske og det pædagogiske område er optaget steget markant.

Flere kan således i fremtiden kalde sig handelsøkonom, serviceøkonom, energiteknolog, bygningskonstruktør eller pædagog.

Andelen af mænd blandt de optagne på Undervisningsministeriets uddannelser stiger en smule. Fra at udgøre 33 procent i 2006 udgør de i dag 39 procent. Andelen af mænd er i den periode især steget på de pædagogiske og sundhedsfaglige uddannelser, som traditionelt har været populære blandt kvinder.

Til trods for, at der er en tendens til, at de unge gerne vil læse i storbyerne er fordelingen af optagne over hele landet fastholdt. Det er positivt og helt i tråd med regeringens politik om at sikre regional uddannelsesdækning i hele landet.

Den store søgning har desværre resulteret i, at mange ikke har fået deres ønsker opfyldt. Dem, der er blevet afvist, opfordres til at se på beslægtede uddannelser eller til at søge ind andre steder i landet, hvor der måtte være ledige pladser.

Undervisningsminister Troels Lund Poulsen er tilfreds med tallene.

?Det er positivt, at vi fastholder tendensen, at flere og flere optages hvert år. Det er en forudsætning for bevarelsen af vores velfærdssamfund, at vores unge får en uddannelse. Jeg noterer mig derfor også, at optagelsen på de tekniske og økonomisk-merkantile uddannelser er steget. Det betyder, at de private arbejdsgivere i de kommende år kan se frem til eksempelvis flere diplomingeniører, energiteknologer og handelsøkonomer. Det er positivt, da det i de kommende år i høj grad er det private erhvervsliv, der skal trække os helt ud af krisen,? siger Troels Lund Poulsen.

Læs mere
Oversigt over ledige pladser (opdateres løbende) : http://bit.ly/qN8zmR
Samlede optagelsestal til de videregående uddannelser 2011 : http://bit.ly/n7GaAd

Yderligere oplysninger
Peter Arnfeldt, Særlig rådgiver, Tlf. 4055 8005
Peder Michael Sørensen, Kontorchef, Tlf. 3392 5043/ 2371 4540

Læs mere her

Ny direktør til DTU Cen

0

Danmarks Tekniske Universitet har per 1. juli 2011 ansat Andrew Burrows som direktør for DTU Cen, Center for Elektronnanoskopi.

Briten Andrew Burrows, 49 år, er uddannet kemiingeniør fra universitetet i Liverpool, England, hvor han i 1995 også færdiggjorde sin ph.d.-uddannelse inden for elektronmikroskopi.

Efter i alt 11 års ansættelser på henholdsvis universitetet i Liverpool og Lehigh University i USA kom Andrew Burrows til Danmark. Her blev han i 2007 ansat på DTU Cen som teknisk chef, mens centret endnu var under opførelse på Danmarks Tekniske Universitet i Lyngby. I 2010 blev han udpeget til vicedirektør på DTU Cen, og i foråret 2011 blev han konstitueret direktør.

Som direktør for DTU Cen har Andrew Burrows ansvaret for driften af centret, der indeholder syv af verdens mest kraftige og avancerede elektronmikroskoper. Mikroskoperne anvendes af både forskere fra DTU og forskere fra andre verdensdele i projekter lige fra Omega-3 berigelse af fødevarer over udvikling af nanomaterialer til projekter inden for vedvarende energi.

DTU Cen varetager også undervisning i brug af elektronmikroskoperne på både bachelor- og kandidatuddannelserne, ligesom en række ph.d.-studerende uddannes herfra.

Læs mere om DTU Cen : http://bit.ly/o0JEJa

Læs mere her

Erhvervsrettede og praksisorienterede videregående uddannelser er mest populære

0

Igen i år er antallet af ansøgninger til de videregående uddannelser steget, og ansøgerne er yngre end tidligere. De erhvervs- og professionsrettede uddannelser er mest populære.

Flere unge vil have en videregående uddannelse, og de begynder tidligere på uddannelsen. De erhvervsrettede og praksisorienterede uddannelser er de mest populære blandt ansøgerne.

Det viser ansøgerstatistikkerne fra Den Koordinerede Tilmelding 2011. Ved fristen den 5. juli havde 75.161 søgt optagelse på en videregående uddannelse. Det er ny rekord og en stigning på knap 10 procent siden 2010.

Undervisningsminister Troels Lund Poulsen er tilfreds med den store søgning.

?Det glæder mig, at de unge i høj grad vælger erhvervsrettede og praksisorienterede uddannelser. De er typisk præget af lavere frafald og hurtigere gennemførsel, og der er gode karrieremuligheder i uddannelserne. De studerende får kompetencer, som kan anvendes direkte på arbejdsmarkedet. Det har dansk økonomi hårdt brug for. Det er også positivt, at så mange søger ind på uddannelser, der er rettet mod det private arbejdsmarked. Og så har de unge for alvor har taget budskabet til sig om at komme hurtigt i gang med en uddannelse. Jo hurtigere, de kommer i gang, jo hurtigere kan de komme ud og bidrage til samfundet og forsørge sig selv,? siger Troels Lund Poulsen.

Over halvdelen søger ind på en erhvervsakademi- eller professionsbacheloruddannelse. Disse uddannelser hører under Undervisningsministeriets område, og uddannelsesinstitutionerne opnår i forhold til 2010 en fremgang på knap 13 procent.

De unge fortsætter tidligere års tendens til at gå hurtigere i gang med en videregående uddannelse efter deres studentereksamen. Andelen af unge, som er under 21, når de søger ind, er steget fra 23 procent i 2006 til knap 30 procent i år.

Pædagoguddannelsen er stadig landets mest populære, videregående uddannelse efterfulgt af sygeplejerskeuddannelsen og læreruddannelsen, men uddannelser, der retter sig mod det private arbejdsmarked, kan også notere en markant fremgang. Det gælder for eksempel uddannelserne til diplomingeniør, energiteknolog og finansøkonom.

Også nye uddannelser opnår stigende interesse fra ansøgerne. Det gælder blandt andre professionsbacheloruddannelsen i finans, der siden 2008 har mere end fordoblet ansøgertallet og professionsbacheloruddannelsen i offentlig administration, der siden 2008 har firedoblet ansøgertallet.

Læs mere her

Trafikforsker fra RUC med i grøn taxikommision

0

Arbejdet med at skabe et grønnere og mere miljøvenligt taxierhverv i Danmark er nu sat i gang, og som næstformand i kommissionen sidder trafikforsker Per Homann Jespersen fra Roskilde Universitet.

Per Homann Jespersen, der i det daglige er studieleder for TekSam (Teknik, Miljø og Samfund) på Roskilde Universitet, er en af Danmarks førende eksperter inden for trafikforskning og er bl.a. medlem af klimatænketanken CONCITO og af bestyrelsen for Metroselskabet I/S.

På latin betyder CONCITO ?jeg sætter i bevægelse?, og det er også rammende for Per Homann Jespersen, idet han over de sidste mange år har været meget aktiv med hensyn til at både påvirke og igangsætte debat om trafik og infrastruktur i Danmark og har flyttet vores forståelse for, hvordan vi kan løse fremtidens trafikale udfordringer.

Det er Dansk Taxi Råd, der har nedsat den grønne taxikommission med en kompetent sammensætning af leverandører til erhvervet samt førende eksperter og trafikforskere. Formand er Martin Lidegaard, der også er formand for den grønne tænketank CONCITO.

Den grønne taxikommission skal fungere som rådgivende organ, og kommissionens arbejde skal munde ud i en række løsningsforslag, der kan sikre en konstruktiv overgang til en grønnere og mere energieffektiv taxibranche.

Udover Per Homann Jespersen og Martin Lidegaard består kommissionen blandt andet af institutdirektør Niels Buss Kristensen fra DTU samt formanden for Ingeniørforeningens teknologikudvalg, Per Højbjerre. Fra leverandørsiden er det blandt andet Toyota, Mercedes-Benz og SMC-Biler ligesom Frogne A/S og Better Place er repræsenteret.

Læs mere her

Trafikforsker fra RUC med i grøn taxikommision

0

Arbejdet med at skabe et grønnere og mere miljøvenligt taxierhverv i Danmark er nu sat i gang, og som næstformand i kommissionen sidder trafikforsker Per Homann Jespersen fra Roskilde Universitet.

Per Homann Jespersen, der i det daglige er studieleder for TekSam (Teknik, Miljø og Samfund) på Roskilde Universitet, er en af Danmarks førende eksperter inden for trafikforskning og er bl.a. medlem af klimatænketanken CONCITO og af bestyrelsen for Metroselskabet I/S.

På latin betyder CONCITO ?jeg sætter i bevægelse?, og det er også rammende for Per Homann Jespersen, idet han over de sidste mange år har været meget aktiv med hensyn til at både påvirke og igangsætte debat om trafik og infrastruktur i Danmark og har flyttet vores forståelse for, hvordan vi kan løse fremtidens trafikale udfordringer.

Det er Dansk Taxi Råd, der har nedsat den grønne taxikommission med en kompetent sammensætning af leverandører til erhvervet samt førende eksperter og trafikforskere. Formand er Martin Lidegaard, der også er formand for den grønne tænketank CONCITO.

Den grønne taxikommission skal fungere som rådgivende organ, og kommissionens arbejde skal munde ud i en række løsningsforslag, der kan sikre en konstruktiv overgang til en grønnere og mere energieffektiv taxibranche.

Udover Per Homann Jespersen og Martin Lidegaard består kommissionen blandt andet af institutdirektør Niels Buss Kristensen fra DTU samt formanden for Ingeniørforeningens teknologikudvalg, Per Højbjerre. Fra leverandørsiden er det blandt andet Toyota, Mercedes-Benz og SMC-Biler ligesom Frogne A/S og Better Place er repræsenteret.

Læs mere her

Trafikforsker fra RUC med i grøn taxikommision

0

Arbejdet med at skabe et grønnere og mere miljøvenligt taxierhverv i Danmark er nu sat i gang, og som næstformand i kommissionen sidder trafikforsker Per Homann Jespersen fra Roskilde Universitet.

Per Homann Jespersen, der i det daglige er studieleder for TekSam (Teknik, Miljø og Samfund) på Roskilde Universitet, er en af Danmarks førende eksperter inden for trafikforskning og er bl.a. medlem af klimatænketanken CONCITO og af bestyrelsen for Metroselskabet I/S.

På latin betyder CONCITO ?jeg sætter i bevægelse?, og det er også rammende for Per Homann Jespersen, idet han over de sidste mange år har været meget aktiv med hensyn til at både påvirke og igangsætte debat om trafik og infrastruktur i Danmark og har flyttet vores forståelse for, hvordan vi kan løse fremtidens trafikale udfordringer.

Det er Dansk Taxi Råd, der har nedsat den grønne taxikommission med en kompetent sammensætning af leverandører til erhvervet samt førende eksperter og trafikforskere. Formand er Martin Lidegaard, der også er formand for den grønne tænketank CONCITO.

Den grønne taxikommission skal fungere som rådgivende organ, og kommissionens arbejde skal munde ud i en række løsningsforslag, der kan sikre en konstruktiv overgang til en grønnere og mere energieffektiv taxibranche.

Udover Per Homann Jespersen og Martin Lidegaard består kommissionen blandt andet af institutdirektør Niels Buss Kristensen fra DTU samt formanden for Ingeniørforeningens teknologikudvalg, Per Højbjerre. Fra leverandørsiden er det blandt andet Toyota, Mercedes-Benz og SMC-Biler ligesom Frogne A/S og Better Place er repræsenteret.

Læs mere her

Siemens skifter direktør i Energi sektoren

0

Direktøren for Siemens Energi sektor Leif Getreuer går på pension og afløses af Claus Møller.

Efter 37 år i Siemens har direktør i Siemens Energi sektor Leif Getreuer valgt at gå på pension. Han afløses af en anden garvet Siemens-mand, Claus Møller, der har været i virksomheden siden 1986 og senest kommer fra en stilling som direktør for Siemens IT Solutions and Services. Skiftet træder i kraft 1. juli.

- Jeg glæder mig til udfordringen i Siemens Energy og til at arbejde med fremtidens energiforsyning. Siemens er globalt set den største leverandør til vedvarende energi, og vores kompetencer indenfor både vedvarende energiformer og distribution og automation af energi giver mange gode muligheder for solide og langvarige kunde-forhold. Samtidig har energisektoren i Siemens nogle helt fantastisk stærke medarbejdere, som jeg ser meget frem til at arbejde sammen med, siger Claus Møller.

Claus Møllers ledige plads som direktør for Siemens IT Solutions and Services er blevet overtaget af Flemming L. Jensen.

Læs mere her

The system cannot find the file specified.

Positiv Psykologi på Radisson Blu Royal Hotel

0

Den positive psykologi har, som navnet antyder, som ambition at flytte psykologiens fokus fra de negative til de positive sider af den menneskelige tilværelse. Den positive psykologi stræber efter at skabe et sprog der omfatter og beskriver det positive.

Den 14. september løber et brag af en konference af stablen på Radisson Blu Royal Hotel i København. Konferencen forventes at være den mest interessante inden “Positiv Psykologi” til dags dato, da der bla. fremlægges en helt ny guide – Se invitationen www.probana.com/invitation.psykologi.htm

Et af tidens mest anvendte og populære begreber er Positiv Psykologi. En disciplin som også har vundet stor indpas i arbejdslivet. Det er således den Positive Psykologi, som danner grundlag for bl.a. Coaching, Anerkendende Ledelse, AI etc.

Det er kendt, at frigørelse af medarbejdernes potentialer, er et krav for succes og i den henseende er Positiv Psykologi et af de mest oplagte redskaber.

I samarbejde med Erhvervspsykologerne Camilla Raymond og Morten Ejlskov inviterer vi dig, dine kolleger og netværk til stor konference omkring Positiv Psykologi og HR på Hotel Royal i København.

Som deltager får du også adgang til et spændende onlinemodul, som udover at have fokus på Positiv Psykologi også indeholder andre facetter af psykologien herunder, social psykologi, hverdagspsykologi og sundhedspsykologi. Endvidere indeholder det også den store nye guide til Positiv Psykologi.

På nuværende tidspunkt har flere ledere, HR-konsulenter og personaleansvarlige allerede tilmeldt sig – både fra det offentlige og private – og det kunne være spændende, hvis I også havde lyst til at deltage.

Deltagerpris: Ved tilmelding senest den 1. juli er deltagerprisen kr. 2.500,- (normalpris kr. 8.000,-). Er I 3 deltagere tilbydes en samlet pakkepris á kr. 6.000,-. ex moms

Program

Kl. 8.30 Morgenmad og networking
Kl. 9.00 Velkomst og indledning

- Udlevering af den nye store guide Positiv Psykologi

Kl. 9.15 Hvorfor Positiv Psykologi?

Positiv psykologi handler om at skabe motivation og livsglæde ved at fokusere på de ting, der udløser energi og begejstring. Et kendskab til positiv psykologi indebærer dermed en opmærksomhed på, hvordan man kan øge livsglæden, engagementet og motivationen på både det individuelle plan, men også i samarbejdet med andre mennesker.

Tidens store trend – hvorfor?
Det moderne arbejdsmarked
Psykologisk modstandskraft

Oplægsholder: Psykolog Camilla Raymond, Ekstern lektor på Købehavns Universitet & Handelshøjskolen, CBS

Kl. 10.30 Pause
Kl. 10.45 Positiv Psykologi i praksis

Positiv psykologi er yderst anvendeligt for en virksomhed, der ønsker at fokusere på, hvordan man får det bedste frem i medarbejderne. Derfor vil dette oplæg komme ind på hvilke aspekter af positiv psykologi, der kan anvendes på arbejdspladsen med stort udbytte i både effektivitet og arbejdsglæde for medarbejdere og ledelse.

Flow i arbejdet
Konkrete cases
Effektivitet og produktivitet
Fokus på opgaven
Løsninger frem for problematikker
AI

Oplægsholder: Psykolog Morten Ejlskov, Underviser Handelshøjskolen, CBS

Kl. 12.00 Frokostbuffet & kaffe
Kl. 13.00 Positiv Psykologi & HR

Et af de vigtigste områder i positiv psykologi er et fokus på personlige kompetencer og styrker, og positiv psykologi opfordrer til at man bringer individets karakteristiske styrker i spil, hvilket i en HR tankegang vil være til gavn for virksomheden.

Er du leder, personaleansvarlig eller HR konsulent, så er dette indlæg guld værd.

Oplægget vil bl.a. sætte fokus på:

Medarbejderudvikling
Fokus på kompetencer
MUS
HR vs Ledelse
Cases

Oplægsholder: Psykolog Camilla Raymond, Ekstern lektor på Købehavns Universitet & Handelshøjskolen, CBS

Kl. 14.15 Positiv Psykologi og dig

Positiv Psykologi omhandler i høj grad til individets udvikling. Dette oplæg vil således komme ind på, hvordan både du og dine kollegaer kan anvende Positiv Psykologi til både personlig samt organisatorisk udvikling. Derudover øges både medarbejderens arbejdsglæde og performance.

Dette oplæg vil derfor sætte fokus på:

Koncentration og energi
Resultater
Positivt arbejdsmiljø
Energi = Overskud

Oplægsholder: Psykolog Morten Ejlskov, Underviser Handelshøjskolen, CBS

kl. 15.30 Afslutning

Hurtig tilmelding kan anbefales, da der på forhånd er meget stor tilslutning til konferencen.

Tilmelding kan ske ved at udfylde formularen nedenfor. Husk at marker hvilken uddannelse De deltager på eller ønsker at deltage på. Hvis ikke De er registreret som deltager på Aktiv Kursers uddannelser bedes De krydse i feltet af nederst (under uddannelserne).

Læs mere her

Bad Request

Jesper Söderström ny administrerende direktør hos Amadeus

0

Den nuværende markedschef Jesper Söderström bliver ny administrerende direktør hos Amadeus Scandinavia, markedets førende leverandør af it-løsninger til rejsebranchen.

Jesper Söderström, i dag markedschef for Skandinavien hos Amadeus, bliver ny administrerende direktør, når Janchrister Egnefors forlader virksomheden efter 13 år. Jesper Söderström, 44 år, har i mere end tolv år stået bag den succesfulde drift og udvikling af nye og eksisterende virksomheder med øget forretningsvækst som mål. Jesper Söderström har i sin karriere arbejdet med både virksomhedsledelse, salg, markedsføring og porteføljehåndtering.

? Det er en stor tillid, der er blevet vist mig, og som jeg føler et stort ansvar for at leve op til. Der er sket en hel del forandringer i de år, jeg har arbejdet i rejsebranchen, også hos Amadeus. At lede virksomheden og hjælpe den med at tilpasse sig både disse og kommende forandringer i branchen er et arbejde, jeg ser frem til. Og jeg har mange gode medarbejdere ved min side, som gør det hele lettere, siger Jesper Söderström.

Jesper Söderström begyndte sin karriere i rejseindustrien allerede i 1992 hos forretningsrejsebureauet Nyman & Schultz. Efter nogle år hos American Express Travel arbejdede han mellem 2000 og 2005 som produktdivisionschef hos SMART Scandinavia, en virksomhed i SAS-gruppen, som Amadeus erhvervede i 2002. Fra 2005 til 2009 var Jesper Söderström ansvarlig for det globale forretningsområde Low Cost flyselskaber hos Amadeus IT Group, og de seneste to år har han arbejdet som markedschef for Amadeus Scandinavia. I denne stilling har Jesper Söderström været ansvarlig for bl.a. etablering og ledelse af produkt- og tjenesteporteføljen samt virksomhedens kanalstrategi og varemærkeudbygning.

? Jesper er et resultatorienteret menneske med den rette kombination af energi, erfaring og lederegenskaber. Endvidere har han en dokumenteret evne til at opbygge langvarige og lønsomme relationer både inden for virksomheder og med kunder og andre samarbejdspartnere noget som er mindst lige så vigtigt, siger Holger Taubmann, Vice President Northern, Eastern, Central & Southern Europe (NECSE) hos Amadeus.

Jesper Söderström tiltræder den 1. august.

Om Amadeus

Amadeus er den førende transaktionsbehandler og leverandør af avancerede teknologiske løsninger til rejse- og turistindustrien på globalt plan.

Kundegrupperne omfatter rejseleverandører (f.eks. flyselskaber, hoteller, togselskaber, færgeselskaber og lign.), rejsesælgere (rejsebureauer og websteder) og rejsekøbere (virksomheder og individuelle rejsende).

Koncernen driver en traPressrelease textnsaktionsbaseret forretningsmodel og behandlede i 2010 mere end 850 mia. rejsetransaktioner.

Amadeus har hovedkontorer i Madrid (virksomhedens hovedsæde og marketing), Nice (udvikling) og Erding (drift databehandlingscenter) og regionale kontorer i Miami, Buenos Aires, Bangkok og Dubai. På markedsplan leverer Amadeus sine kundetjenester gennem 73 lokale Amadeus-forretningsorganisationer, der dækker 195 lande.

Amadeus er noteret på børserne i Madrid, Barcelona, Bilbao og Valencia og handles under børskoden ?AMS.MC?. I 2010 havde virksomheden en omsætning på EUR 2.683 mio. og en EBITDA på EUR 1.015 mio. Amadeus-koncernen beskæftiger mere end 10.270 medarbejdere i hele verden og har 123 nationaliteter repræsenteret på sine hovedkontorer.

Læs mere her

Go to Top